首先非常感谢院领导及护理部这次给我提供外出学习的机会，通过这次在华西附二院新生儿科的学习，不仅提升了我对危重新生儿护理能力，还深刻体会到华西源远流长的教育文化和独到的管理模式。通过3个月的学习，收获良多，包括以下几个方面：

1.人性化管理

1.1首先是良好的团队协作，多元的护理人员梯队。华西附二院实行责任制管理模式，实行分组管理，提高工作效率，共5个护理小组，每个小组由7名不同年资的护士组成，大家在完成本职工作的同时互相协作，确保病房护理质量。

1.2新生儿病区各分区非常明确，病区分为2个大区，层流室和非层流室，层流室分3个病区（主要收治极低体重患儿和危重患儿），非层流室分7个病区（主要收治普通患者），尤其是针对感染病人的管理相当细致，完全分区隔离，每位病人床旁都配有隔离衣，手卫生也做得很规范，大大降低了院感的发生。

1.3先进的设备及科学有效的器械设置，复苏急救设备使用方便，得心应手。先进的医疗水平，固尔苏的应用，动脉血压监测，二氧化碳监测，脐动脉插管，PICC和全血置换等。

1.4科内质控管理，每日均有一名质控人员对科内潜在的风险进行监控，有效地控制了静脉炎的发生，皮肤破损，院内感染及用药等差错事故。

1.5护理培训，这是我在华西收益最多的，跟进护理部的查房，科内对新进和规培生和低年资的查房，包括医生的查房，总是一个问题发散到另一个问题，严格规范定期培训及考核，让培训者得到大大的提升。

2.温馨细致的护理服务

2.1对患儿的基础护理做得相当仔细，尤其是极低出生体重患儿，每位患儿都是用温水擦拭皮肤，动作非常轻柔，很少发生红臀，早产儿发展性照顾也做得很好。

2.2对使用CPAP的患儿，每个都用人工皮或水胶体，随时用甘油进行鼻腔护理。对于早产儿的皮肤护理水枕水床+鸟巢襁褓的使用，能够有效的伸展气道，产生的震动能干预早产儿呼吸暂停，预防医源性皮肤损伤，能增加宝宝安全感及舒适感。

2.3出院宣教 每位患儿出院时，家长都可以穿隔离衣进病区查对，对患儿入院及出院的注意事项交代得相当详细，对喂养不耐受的小早产儿，家长在出院前都可以进病区进行试喂，以便家长掌握喂养技巧和观察患儿喂养时的情况。

3．经验分享

3.1护理教学：华西作为百年教学医院，其教学背景和教学方式就是一种传承，一种坚持，不管是医疗还是护理，教学都是严格规范和深刻，并且随时更新，不断进取，随时给大家的知识都是国内外最先进的，这是我们值得借鉴的。

3.2在繁忙工作的同时，工作也不忽视，对特殊用药，外出检查等全是医生和护士双人查对。

3.3建立了字体母乳库，母乳喂养达到60%以上，尤其是层流室，母乳喂养在80%以上。

3.4每日质控发现的问题，及时记录并拍照，收集并查找资料，以便一起学习。

3.5细节管理 对不同病种的患儿区分明确，管理规范，制定各种针对性的表单，以便管理。

3.6知识更新快 随时查阅国内外最新文献，人人在学习，随时在分享，随时床旁授课。（儿科   孙鸿）